Convocatoria para la contratación de personal administrativo consular localmente contratado
Perfil del puesto (requisitos):
- Bachillerato universitario o estudios técnicos culminados.
- Dominio del castellano (nivel nativo) y del japonés (nivel avanzado, JLPT N1 o equivalente), hablado y escrito. Es deseable que el candidato maneje el idioma inglés a un nivel intermedio.
- Competencia en herramientas informáticas a nivel de usuario (Microsoft Office y otros).
- Habilidades blandas: trabajo en equipo, adaptabilidad, empatía, disposición al aprendizaje, orientación al usuario y constancia.
- Poseer estatus migratorio regular (no se gestionará visados).
- Se valorará la experiencia previa en atención al público.
Características del puesto (funciones a desarrollar):
- Atención al público y de llamadas telefónicas.
- Labores de comunicación, traducción e interpretación (español-japonés y viceversa).
- Gestión de información, correspondencia, agenda y archivo, entre otras funcionesadministrativas.
- Elaboración de notas y apuntes, preparación de actas e informes.
- Transcripción de correspondencia, informes, textos, minutas, escrituras y otros documentos legales, al español.
- Diligencias ante autoridades locales (centros de detención, cárceles, oficinas policiales, etc.)
- Las labores se desempeñarán en cualquiera de las áreas de asistencia, atención al público o administración en función a las necesidades de la institución.
Fecha prevista de inicio de labores: Enero de 2026.
Horario de trabajo:
Lunes a viernes, 09:00 - 17:00 horas (receso de 60 minutos, entre las 13:00 y 14:00 horas, para refrigerio).
Un sábado al mes de 09:00 a 13:00 horas.
Remuneración mensual: Por determinar
Documentos que debe presentarse:
- Currículum vitae en español y japonés documentado, con fotografía a colores.
- Fotocopia del documento de identidad.
- Fotocopia de la tarjeta de residencia (en caso de ciudadanos no japoneses)
Los documentos se reciben solo por correo electrónico a la siguiente dirección: informacion@conpertokio.org
La fecha máxima de recepción de documentación será el viernes 5 de diciembre de 2025.
Aquellos postulantes cuya documentación sea aprobada serán contactados para una entrevista personal a tener lugar entre el 11 y 12 de diciembre de 2025.
En caso de restricciones presupuestales y/o desaparición de la razonabilidad del puesto de trabajo con posterioridad a la publicación de la presente convocatoria, se comunicará su cancelación oportunamente.
NOTA: No se atenderán consultas en ventanilla, por teléfono o correo electrónico sobre el proceso de selección.